为切实加强新时代产业工人队伍建设，海西州各级工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，充分发挥牵头抓总作用，紧紧围绕思想引领、建功立业、素质提升、地位提高和队伍壮大五项重点任务，突出引、活、育、优、实“五字诀”，不断推进产业工人队伍建设改革走深走实。
在强化产业工人思想引领上突出一个“引”字。贯彻落实《海西州关于加强和改进新时代产业工人队伍思想政治工作的措施办法》，以党史学习教育为契机，突出政治引领，切实加强职工文化教育阵地建设，打造2条“红色长廊”，建成2家省级职工书屋和11家州级职工书屋；组建劳模宣讲团，深入基层一线开展“中国梦·劳动美——永远跟党走、奋进新征程”主题活动，深化“四史”“四德”宣传教育；举办“学党史、知民俗、闹元宵”网上有奖竞答活动、“传唱红色经典、献党百年华诞”庆祝建党100周年暨党史学习教育歌咏比赛等，教育引导广大产业工人听党话、感党恩、跟党走。
在推动产业工人建功立业上突出一个“活”字。在全州各行业广泛开展“建功‘十四五’、奋进新征程”系列主题劳动和技能竞赛。先后组织168家企事业单位、292个班组开展“安康杯”竞赛，查找事故隐患和职业危害点266处，推动整改231处，增强职工安全意识；组织36名职工开展5个工种义海能源职业技能竞赛，提升职工职业技能水平；组织56名职工开展5个竞赛项目全州消防行业职业技能竞赛，提升职工自防自救意识和能力；在全州气象行业开展技能竞赛，并组织职工积极参加各类省级竞赛，全面激发广大职工立足岗位、建功立业的工作热情。选树技能带头人243名，培育技术状元、技术标兵、技术能手52名，培养技术工人2015人，提高产业工人劳动和技能竞赛水平；评选命名海西州劳模（职工）创新工作室10家，提升产业队伍创新能力。
在提升产业工人技能素质上突出一个“育”字。依托州内外职业院校及培训机构，大力实施以工代训，支持企业稳定岗位，鼓励企业吸纳就业，对全州符合条件的42户企业纳入以工代训补贴范围，落实职业培训补贴555.27万元，惠及企业职工13185人；加强高技能人才培训基地、“金蓝领”工作室建设，全州7个创业孵化基地入驻各类创业户254家，带动就业1000余人，其中2家被认定为省级创业孵化基地，1家被认定为省级优秀创业孵化基地；在海西华汇化工机械有限公司开展员工特种作业技能（焊接）培训，发挥企业先行先试的作用；积极开展企业新型学徒制培训工作，发挥企业主导作用，结成技能人才师徒结对181对，促进企业技能人才培养。
在提高产业工人社会地位上突出一个“优”字。认真解决影响产业工人队伍发展的突出问题，创新体制机制，拓宽载体渠道，为产业工人成长成才搭建平台。推动劳动模范、一线产业工人、优秀职工在地方工会组织中担任兼挂职副主席，提升劳动模范、一线产业工人、优秀职工在地方总工会常务委员会、委员会及职工代表大会中的比例；持续深入开展工会系统“推优入党”工作，加大在产业工人中发展党员力度，重点发展生产一线工人、技术能手特别是优秀青年工人入党，提高工人党员比例。印发《海西州劳动模范、一线职工疗休养管理办法》，为产业工人全面发展、健康成长、贡献智慧创造良好的环境和条件。建好各类人才库，将各级劳动模范、技能竞赛技术标兵、聘请的法律顾问等人才纳入工会系统人才库，为产业工人队伍建设储备人才。
在做好产业工人维权服务上突出一个“实”字。持续巩固全州城市困难职工解困脱困工作成果，叫响做实“三送”“三爱”“三助”帮扶品牌，做精做细“职工医疗互助保障”“临时救助”“常态化送温暖”等帮扶工作，规范工作流程、细化服务措施，在重大节日、重要节点开展送温暖、送关爱活动，及时解决产业工人急难愁盼问题。制定户外劳动者服务站点五年发展规划，新建户外劳动者服务站点7个；组织开展“四季送”，为职工提供就业、就学、就医等优质服务；开展企业劳动用工法律体检等活动，为3000余名职工提供法律咨询；筹措工会经费1084.95万元，为13472名职工发放惠民消费券，以维权帮扶的实际成效促进产业工人队伍团结稳定。（海西州总工会）
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