4月18日，我省绿色算力领域人才“校企互聘”到岗座谈会在西宁召开，首批61名本科高校、职业院校选派的教师和45名企业选派的技术技能人才完成岗位匹配，并组织到位开展工作。
青海省开展绿色算力领域人才“校企互聘”工作，是贯彻落实《青海省集聚绿色算力人才的十条措施》的具体举措，是破解人才瓶颈、激活产业发展动能的关键路径，也是深化产教融合、服务地方经济发展的重要抓手。今年年初，省委人才办印发《关于开展绿色算力领域人才“校企互聘”工作的通知》，计划从省属本科高校、职业院校以及省内绿色算力领域企业遴选100名左右高层次人才、技术技能人才，互派到企业高校开展技术攻关、课程开发、科技成果转化、实训基地建设等工作，搭建校企联合培养绿色算力领域急需紧缺人才的有效平台。
据了解，绿色算力领域人才“校企互聘”工作，将坚持“双向选择、优势互补、互利共赢”原则，统筹用好全职互聘、兼职互聘、项目互聘、短期挂职等多种方式，共建创新载体、共担科研项目、共享科研资源，不断深化政产学研用深度融合。
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