大河奔涌，九曲连环。6月8日，在享有“天下黄河贵德清”美誉的海南藏族自治州贵德县，第二届黄河流域人力资源服务高质量发展推进会拉开帷幕。
人力资源服务是黄河流域生态保护和高质量发展的重要支撑。黄河流域九省区地域相邻、文化相近、历史同源，人口超过4亿，人力资源丰富，发展潜力巨大。协调区域发展，挖掘人才资源，对实现黄河流域人力资源服务协同发展、创新发展、融合发展具有十分重大的意义。
在人力资源和社会保障部的有力指导下，青海积极展现“源头作为”，同黄河流域其他八省区共谋发展、共创未来。会上，九省区人社厅相关负责同志共同签署黄河流域人力资源服务创新协同发展框架协议，推动九省区交流交往交融向纵深发展。
“人力资源服务业对于促进区域人力资源市场化配置具有重要作用。去年，山东省在人力资源和社会保障部指导下，成功举办了首届黄河流域人力资源服务高质量发展推进会，会上黄河流域九省区签署了黄河流域人力资源服务创新协同发展框架协议，取得了丰硕成果。此次，青海省积极筹办第二届黄河流域人力资源高质量发展推进会，对于推动黄河流域人力资源服务协同发展走深走实，对全域高质量发展具有重要意义。”山东省人力资源和社会保障厅人力资源流动管理处处长刘保俭表示，将以第二届推进会议为契机，与兄弟省区联动创新、互通互融，不断加强就业服务、引育人才、园区共建、市场监管等领域交流合作，汇聚形成高质量发展的奔涌势能。
拉面师傅韩玉龙展示“拉面穿针”绝活。 本报记者 陈晨 摄
青海拉面、土族盘绣、藏毯艺匠、贵德农庄……颇具青海特色的劳务品牌展示作为本次大会一大亮点吸引了众多的目光。细如发丝的毛细拉面被穿进针孔，细细一根面条“拉”动了20万人就业的脱贫致富大产业；色彩艳丽的土族盘绣被选入全国“千行百品就业行”劳务品牌大型媒体推介活动首批5个重点推介项目，“两针两线”的独特针法“绣”出了少数民族群众致富增收的七彩生活；海南州依托环青海夏都旅游圈的区位优势及国家湿地公园、国家地质公园等生态优势，倾力打造具有鲜明地域经济特色的“贵德农庄”特色劳务品牌，带动蔬菜种植、牛羊肉经营、农副产品经销等近万名劳动力实现稳定就业。
为让各类人才各得其所、各显其能，推动经济社会高质量发展，青海围绕打造“兴业之河”“惠民之河”“开放之河”和东西部协作、兰西城市群建设等战略规划，持续在人力资源服务发展上用力，人力资源高效流动，市场环境日益优化，服务能力持续增强，形成了富有高原特征青海特色的人力资源服务产业。
人力资源是经济社会发展的第一资源，人力资源服务业直接服务数万劳动者和数以万计的市场主体。仅过去一年，黄河流域九省区就有2.4万家人力资源服务机构，27.2万名从业人员，5个国家人力资源服务产业园，发布岗位信息4996万条，为480万家用人单位提供人力资源服务，营业总收入达3165亿元，帮助实现就业6250万人次。
在新的时代背景下，推动人力资源服务业高质量发展已成为各界共识。此次大会邀请人力资源服务行业精英、企业高管和专家学者开展专题研讨和交流，共谋行业发展新篇。各位专家从不同角度为黄河流域人力资源服务高质量发展贡献思想智慧和创新理念，为持续深化务实合作谋划了蓝图、提供了思路、探讨了路径。此外，大会还对6个具有代表性且适应黄河源头城市借鉴推广的优质人力资源服务产品进行了推介，为构建九省区人力资源服务高质量发展共同体的美好梦想提出了各种可能的途径。
人力资源服务业是现代服务业的重要门类，是实施就业优先战略和人才强国战略的重要抓手。当前，庞大的市场需求，既为人力资源服务业提供了更加广阔的舞台，同时也提出了新挑战。青海举办本届推进会，带来的不仅是“镁光灯”，随着行业变革风潮正盛，也将把青海的人力资源服务工作推向一个新高度，带来向前发展的无限可能。
©CopyRight 青海省总工会 All Rights Reserved. 青ICP备17001415号
青公网安备 63010302000042号