帮扶一个孩子，点亮一个家庭。为更有效缓解困难职工家庭子女上学难、就业难问题，促进教育公平、维护社会和谐稳定，确保困难职工子女不因贫困而辍学，全州各级工会精心谋划、精准打造“金秋助学”品牌，结合疫情防控工作扎实开展了2020年“金秋助学”活动，共资助困难职工家庭大学生171名，发放助学金87.5万元（其中应届生48名28.9万元），有效缓解了困难职工家庭子女上学难的压力。
一是把好关口，帮扶程序越把越“严”。州总工会精心谋划，精准施策，及早安排部署，确保助学金真正发放到有需要、真困难的困难职工家庭子女手上。在州委和省总工会的正确领导下，认真组织开展入户走访、摸底调查、制定方案，明确助学范围、标准、资金来源及申报程序、资金发放方式、工作要求，严格按照“一访一核两审两公示”“先建档，后施助”的规定，充分利用入户调查、家庭经济状况信息比对核查平台，拓展申报条件审核关口，严格按照标准分类建立困难职工档案，坚持集体研究确定资助对象和公示制度，扎牢了“金秋助学”各环节的审核“关口”。
二是精准施助，帮扶对象越核越“准”。根据全总《中央财政专项帮扶资金使用管理办法》和省总《关于进一步精准加强城市困难职工解困脱困工作的通知》《关于统筹推进疫情防控和脱困攻坚坚决打赢城市困难职工解困脱困攻坚战的通知》等文件精神，全州各级工会通过调查摸底、大数据比对核查、实行动态管理，持续采取“四个一批”措施，对困难职工家庭经济状况以及子女升学、就业等情况做到底数清、情况明。加强同民政、人社、社区等部门的协调对接和共享数据，对全部困难职工档案进行了全面的审查复核和清理调整，及时清理、完善不合格档案。对深度困难职工和相对困难职工家庭应往届大中专学生全部纳入助学范围，并实行学制期内全程助学。同时，按照《省总工会“221”实名制困难职工就业创业工程实施方案>的通知》要求，加大排查，不断推动扶持困难职工就业创业，实现了对困难职工精准识别、精准建档、精准帮扶和全覆盖不遗漏。
三是升级服务，助学标准越帮越“细”。全州各级工会始终把为职工办实事、做好事、解难事放在心上，在日积月累中把金秋助学品牌越擦越亮。州总加大资金筹措调度力度，充分发挥中央财政专项帮扶资金的牵引作用，积极争取政府配套资金，为开展助学活动提供了充足的资金支撑。对经审核符合工会助学范围的，根据全州实际，将助学标准调整为深度困难职工家庭子女应往届本科生按7000元、专科生（高职生）按5000元标准助学救助；相对困难职工家庭子女应届本科生按7000元、往届本科生按5000元、应往届专科生（高职生）按4000元标准助学救助。助学资金全部实行银行卡（折）实名制发放，保证资金发放安全、准确、高效，确保了每一位符合条件的困难职工子女不因贫困而辍学。（海北州总工会）
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