党史学习教育开展以来，黄南州总工会始终坚持学思践悟、以学促行，结合再学习、再调研、再落实，实施“初心、匠心、暖心、安心、舒心”五大工程，落实为职工办实事项目，扎实开展“我为群众办实事”实践活动，解决职工群众的“急难愁盼”问题，不断提升职工群众的获得感、幸福感、安全感。
实施“初心”工程，加强职工思想政治引领。坚持不懈地用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，始终保持工会工作正确政治方向，以组织讲座、集中学习、研讨交流、送学上门等形式，充分利用学习强国、青海干部网络学院、法宣在线、黄南先锋APP等学习平台，组织干部职工深化理论学习，在真学、真信、真用上下功夫、见实效。党组制定学习制度，坚持“第一议题”制度，坚持落实“周例会”制度，依托单位集中学习、党课、集中研讨、主题党日、“三会一课”等载体，及时学习贯彻习近平总书记重要讲话和中央省州委的各项决策部署，在学深悟透落实上发挥表率作用。党支部为8名党员干部购买党史学习教育图书资料，要求在原原本本学原著、联系实际悟原理上下功夫，做到学深悟透、融会贯通、真信笃行、形成常态。充分利用《青海工运》、黄南报、黄南电视台、微信公众号、各类微信群等媒体和网络平台，加大工会宣传力度，目前，编辑报送各类信息122期，各大网络平台进行了宣传报道165条（次），营造了浓厚的学习氛围。为全州各级劳动模范、道德模范免费订阅2021年全年青海《党的生活》65份，《黄南报》《黄南藏文报》40份，赠送《中国共产党简史》《习近平论中国共产党党史》和《党史学习教育宣传笔记本》各38本，及时把党的声音传达到基层群众中。
实施“匠心”工程，引领职工勇当奋斗者、当好主力军。广泛开展建功立业活动。组织开展“建功‘十四五’、奋进新征程”主题劳动和技能竞赛。围绕经济社会发展，与有关部门联合举办动物检疫、邮政快递、疫情防控、优质课件、森林防火、司助人员、藏医特色治疗技能、应急救援等行业群体的职业技能竞赛10场，4000余名职工参与其中。组队参加全省第三届拉面行业职工职业技能竞赛、省第九届中小学青年教师教学技能竞赛、省第三届邮政快递行业职工职业技能竞赛、省医疗机构疫情防控岗位技能竞赛及全省公安机关刑事技术技能大赛，共有6支代表队35名选手参加了技能竞赛，荣获团体奖4个，8名选手荣获个人奖。积极做好全国劳模和全省各类典型的评选推荐工作。推荐扎西同志为“全国五一劳动奖章”获得者；推荐国家税务总局尖扎县税务第一分局为全国巾帼标兵岗。组织2名全国劳模、32名省级劳模和最美职工赴三亚疗休养。完成52名全国和省级劳动模范功勋荣誉表彰奖励登记工作。申报推荐完德尖措为2021年度“昆仑英才”行动计划候选人。
实施“暖心”工程，让职工感受工会“大家庭”的温暖。唱响“四季送”服务品牌。“春送岗位”活动，积极开展“工会就业援助月”“春风行动”等活动，组织州属企业面向下岗失业人员、大中专毕业生、农民工提供115个就业岗位，在黄南工会微信公众号、微信群等网上平台发布就业信息。“夏送清凉”活动，投入资金7万余元深入建筑工地、环卫保洁、企业车间等露天高温一线职工送去夏日清凉，活动涵盖州直12家企事业单位、慰问职工1000余人。“金秋助学”活动，投入4.5万元助力全州8名困难职工子女实现“大学梦”。“冬送温暖”活动，为全州在档困难职工39户进行慰问，发放慰问金39万元。慰问春节期间值班值守和疫情防控单位45家，看望慰问职工2147人，送去价值53.28万元的慰问物资。开展“工会进万家”活动，走访慰问劳模及困难职工53户，慰问金额6.6万元。做强职工医疗互保工作。广泛动员组织全州432家单位，8644名职工参加2021年度全省职工医疗互助和生活保障活动，收缴互保金总额86.44万元，比2020年增长25.7%，截至目前，已为555人（次）结报互保金57.61万元，提升广大职工抵御风险的能力。开展职工普惠服务。实施关爱女职工健康行动，投入资金12万元，为州直机关单位426名女职工开展免费体检活动；为一市三县及州直各企业工会800名农民工开展免费体检活动；为党建联盟单位青年路社区捐赠新冠肺炎防疫物资，受益群众包括社区工作人员及居民1200人。深入基层开展蹲点活动。黄南州总工会干部5人赴基层蹲点的5个工作小组，深入州直及一市三县，重点面向服装制作师、拉面工、餐饮服务员、司机、快递员、网络送餐员、特色艺术品加工师、画师及八大群体开展蹲点活动，旨在服务基层、服务职工、服务群众和解决实际问题及扩大工会覆盖面，增强工会代表性。“暖心早餐”创新品牌。协同相关部门组织实施“暖心早餐”工程，同仁市、泽库县确定13家有实力、信誉好、食品安全卫生有保障的餐饮店作为“暖心早餐”供应点，为625名环卫工人、交通辅警、城管队员等一线职工提供免费“暖心”早餐。
实施“安心”工程，提高职工群众生活品质。举办黄南州职工子女篮球夏令营活动，141名职工群众的子女参加活动，有效解决了职工子女暑期无人看管的问题。举办了职工工间操培训班1期，开展线上工间操网络授课培训活动。开展“播撒我们的真爱、让留守儿童不再孤单”活动，赴州社会福利服务中心为孩子们捐赠了35个书包、文具盒、彩笔等学习用品及捐款2000元。开展快递行业提升服务效能培训，围绕“礼仪规范、法律法规、快递业务操作规范、交通安全”四方面内容，以区域分班、夜校模式分3期140名“快递小哥”参加培训。举办法律援助、技能培训、心理疏导、健康急救和消防安全等内容的专题讲座6期，454人次参加培训。推荐14家企业的68种产品参加海南工会云平台“青海特色产品国庆专场”团购活动。接续乡村振兴，投入近11.98万元购买通村班车，为联点村开通第二条班车线路。
实施“舒心”工程，优化升级工会服务体系。积极打造各类阵地建设项目，建成环卫工户外休息室、快递员“爱心驿站”、驾校教练户外休息室、“机关司机之家”、职工书屋、职工之家等项目，申报全国“职工书屋”示范点1家，已建全国职工书屋图书补充点3个，培育5家全省“职工书屋”示范点，26家州级“职工书屋”示范点，推动全州工会服务阵地建设提质扩面。向州直19个单位的办事大厅和服务场所投放了价值8万元的共享雨伞和便民科普书架，开展安全科普书架进企业活动，受益职工群众8000余人。（黄南州总工会）
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