青海省总工会简介 中国工会是中国共产党领导的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是社会主义国家政权的重要社会支柱。一、省总工会主要职能青海省总工会是全省各级工会和各产业工会的领导机关。省总... 更多>
党的十九大以来,省总工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻习近平总书记关于作风建设的重要论述,以永远在路上的坚定和执着,巩固深化落实中央八项规定精神成果,推进工会系统作风建设走深走实。
提高政治站位,坚持以上率下,着力增强执行八项规定精神的自觉性和坚定性。把深入贯彻落实中央八项规定精神和持续反对形式主义官僚主义作为新时代党的作风建设的重点任务,做到学习上跟进、思想上提升、行动上落实。一是强化理论武装,提高思想认识。以“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育为载体,把学习贯彻习近平总书记关于作风建设重要论述和严格中央八项规定精神,与学习贯彻党的十九大、十九届历次全会精神、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述、关于青海工作的重要指示批示精神,联系起来学习、结合起来思考、贯通起来落实,教育引导广大干部职工不断提高对贯彻执行中央八项规定精神自觉性坚定性的认识,切实把思想和行动统一到党中央关于作风建设的重大决策部署上来。二是坚持以上率下,增强行动自觉。省政协副主席、省总工会主席马吉孝高度重视中央八项规定精神的贯彻执行,多次就学习贯彻习近平总书记对《形式主义、官僚主义新表现值得警惕》的重要指示和省委关于学习贯彻习近平总书记重要批示精神、进一步纠正“四风”、加强作风建设等工作的明确要求,强调省总工会机关要切实发挥全省工会组织的“龙头”作用,自觉向党中央和习近平总书记看齐,认真落实主体责任,狠抓作风建设落实,走好“第一方阵”。党组一班人充分发挥“头雁效应”,切实履行“第一责任人”职责和“一岗双责”,带头开展“四化”现象专项整治、集中整治形式主义官僚主义和作风建设集中整治专项行动,带头执行中央八项规定精神和省委省政府若干措施,带头落实“710”工作制度,带头开展“四个奔着去”大抓落实活动,为进一步增强执行中央八项规定精神的思想自觉、政治自觉和行动自觉起到很好的示范引领作用。三是落实保障机制,完善制度措施。主动向党中央看齐,在认真学习、贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府若干措施的基础上,先后制定印发青海省总工会《关于改进工作作风密切联系职工群众的实施办法》《关于贯彻落实中央八项规定实施细则精神和省委省政府若干措施的实施意见》《关于深入学习贯彻〈青海省党政机关精简文件简报规定(试行)的意见〉》《关于进一步精简会议文件简报规定》等规范性文件,用制度和措施保障了中央八项规定精神和省委省政府若干措施在工会系统落实落地、见到实效。
强化责任落实,持续改进作风,着力增强推动服务职工群众的针对性和实效性。五年来,立足组织动员全省百万职工听党话跟党走的政治责任,把落实八项规定精神的实际成效转化为做好工作的强大动力、谋划工作的思路举措,转化为推进党的工运事业和工会工作创新发展的实际行动。一是着力打造服务职工工作品牌。广泛开展“春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”活动,全省各级工会走访慰问职工群众18.5万人(户),发放慰问款物2.4亿元;持续开展“春风行动”“民营企业招聘周”“金秋招聘月”等工会就业创业活动,打造了一批具有吸引力、影响力的工会就业服务品牌。各级工会投入专项资金做实“爱心早餐”服务品牌,让环卫工人既暖胃又暖心。二是着力做好城市困难职工解困脱困工作。累计投入2.7亿元帮扶资金,完成现行标准下城市困难职工解困脱困任务,推动解困脱困与提升生活品质相衔接,制定实施《青海省困难职工认定建档及专项帮扶资金使用管理实施细则》,放宽困难职工认定条件,实施生活、医疗、助学叠加帮扶,生活救助金“按户保障”改为“按人保障”,持续帮助城市困难职工提升生活品质。三是助力疫情防控和复工复产。制定实施关心关爱医护人员十项政策措施,组织疗休养、免费体检、评先选优、走访慰问等活动,向一线医护人员、基层干部职工送去党和政府的温暖。全额返还千余家小微企业缴纳的414.7万元工会会费。按每人2000元标准发放职工福利,累计向市场投放资金约3.6亿元。今年以来,下拨防疫资金1218万元,慰问一线职工6.3万人(次),公布省市县三级工会帮扶电话协助解决群众急难愁盼问题。省委书记信长星、省长吴晓军对全省工会组织发挥职能优势,服务中心大局,助力疫情防控的做法成效给予批示肯定。四是关心关注职工群众身心健康。加大职工医疗和生活互助保障力度,累计参保职工群众142万人(次),结报11万人(次),结报互保金超过1.3亿元。为4.2万名生态管护员、环卫工人、货车司机、快递员等开展免费体检活动。大力弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神,向全国劳模、省部级劳模发放补助金(劳模“三金”)6586.6万元,组织2900余名劳模和一线优秀职工开展疗休养活动。五是夯实基层工会工作基础。坚持重心下移、力量下倾、资源下沉,省总本级经费的80%以上用于服务基层、服务职工,推动形成运转高效、面向基层、服务便捷的工会工作新架构。安排1900万元资金支持乡镇(街道)工会工作和职工文化阵地等基础设施建设,基层工会活力不断增强。强化东西部对口援建工作,协调北京等六省市工会投入资金7633.7万元,援助我省六州涉藏地区工会建设服务职工项目471个。
紧盯重要环节,强化监督检查,着力增强严肃党的纪律、改进工作作风的主动性和严肃性。把强化监督检查作为贯彻执行中央八项规定精神和省委省政府若干措施落实落地的有力抓手,持续整治“四风”、坚决反对特权思想和特权现象,做到尺度不松、力度不减、节奏不变。一是坚持从严着实。紧扣严和实、着眼常和长、突出深和细,组织工会党员干部认真学习省内外违反中央八项规定精神的典型案例,特别是涉及工会系统的案例,教育引导工会党员干部切实增强对加强作风建设重要性紧迫性的认识,坚定转变作风的信心和决心。认真贯彻新时代党的建设总要求,全面落实中央、省委关于全面从严治党总要求,严肃党内政治生活,营造风清气正的政治生态,每年均组织省总党员干部参观警示教育基地、观看警示教育片、坚持层层廉政谈话、强化风险防控排查,把握运用“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,常提常新、常抓不懈。二是紧盯关键环节。坚持把加强重要节点、重要岗位、重点人员的作风建设作为监督检查的常态化工作,通过印发廉洁过节通知、编发廉洁短信、开展廉洁教育、落实明察暗访和畅通监督举报渠道等形式,加强教育管理和日常监督。认真贯彻省委省政府《关于进一步严肃纪律加强津贴补贴管理的意见》,严格落实“阳光津贴”制度,没有发生违规发放津贴补贴问题。严格执行《领导干部报告个人有关事项规定》和省纪委《关于规范党和国家工作人员操办婚丧喜庆事宜的暂行规定》,做到副处级以上党员干部报告个人重大事项全覆盖。三是定期开展“回头看”。充分认识作风建设长期性、复杂性、多样性、变异性,围绕严格调研制度、注重实际效果、改进调研方式、减少陪同人员、严明调研纪律、完善联系机制等重点内容,结合省总工会关于开展不担当不作为慢作为问题专项治理、集中整治形式主义官僚主义、作风突出问题集中整治专项行动和巡视整改“回头看”等有利时机,常态化开展以规范办公用房、公务用车、精减少会议文件简报等为重点内容的监督检查“回头看”,从工作的短板弱项和关键环节入手,针对突出问题,强化立行立改,坚决防止其反弹回潮、隐形变异。(机关党委)
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